در این مقاله حسابداری به عنوان یک عمل ضد عملکرد مورد بررسی قرار گرفته است. به مدت دو سال و نه ماه ، ما شرکت دولتی را دنبال کردیم ، که در یک رده بندی با استفاده از بررسی سلامت دارایی های معنوی که توسط دولت فدرال استرالیا در سال ۲۰۱۰ آغاز شد شرکت کردیم. ما می دانیم که کارمندان شکاک از فرصت ایجاد شده توسط سیستم رتبه بندی برای جایگزین کردن هوا استفاده کردند. استراتژی ها. سیستم رتبه بندی به جای اینکه به صورت پیش بینی یا عملکردی کار کند ، از دست مدیریت خارج شده و در برابر آنها استفاده می شود. این مطالعه با نشان دادن چگونگی حسابداری می تواند به ابزاری برای تقویت و مقاومت در برابر ادبیات موجود کمک کند. سیستم رتبه بندی و ایدئولوژی نماینده آن ، ضد مولد شد زیرا اثراتی را ارائه می داد که “ضد” یا مغایر با هدف و آرمان های خود بودند.