قاب بندی شناختی بر ارزیابی ذهنی بازپرداختهای پولی و تمایل فرد به تلاش و ریسک پذیری تأثیر می گذارد. در این مقاله ، ما بررسی می کنیم که چارچوب های شناختی ایجاد شده توسط طراحی انگیزه و انصاف نتیجه ، بر تصمیم گیری در مورد ریسک و تلاش تأثیر می گذارد. در حالی که چنین تصمیماتی اغلب در عمل ترکیب می شوند ، نظریه هایی که ریسک پذیری و انگیزه تلاش را مطالعه می کنند گسسته هستند. ما یک آزمایش چند ساله ۲ set را تنظیم کردیم که در آن اثرات پاداش را در مقابل قرارداد مجازات و یک منصفانه در مقابل توزیع نتیجه ناعادلانه آنالیز می کنیم. ما برای اندازه گیری تصمیمات تلاش ریسک از یک کار استرنبرگ اصلاح شده استفاده می کنیم. فرضیه ما این است که در مورد نشانه های متضاد از این دو قاب ، نشانه ای که ایجاد یک ضرر از بین می برد ، بر تصمیم حاکم است. ما همچنین فرض می کنیم که با گذشت زمان ، عملکرد قبلی با ایجاد یک قاب شناختی جدید بر تصمیمات فعلی تأثیر می گذارد. درمی یابیم که اگر پرداخت ناعادلانه باشد ، نه جایزه و نه یک مجازات مهم نیست. اگر عادلانه باشد ، کارهای با ریسک بالا بیشتر از مجازات می شوند تا یک قرارداد جایزه. تأثیر عملکرد قبلی درنهایت از اثر هر دو دستکاری تشویقی بیشتر است. نتایج ما به پیشرفت ادبیات حسابداری مدیریت با ادغام نظریه های جداگانه در مورد ریسک پذیری و تلاش برای کمک به درک بهتر فریم های شناختی تعاملی در تصمیم گیری جامع کمک می کند.