این مطالعه بر تلاش برای دستیابی به موفقیت به عنوان یک مقدمه مهم تشکیل عزت نفس مبتنی بر سازمان (OBSE) و رابطه بین تلاش برای دستیابی به موفقیت و قصد گردش در صنعت میهمان نوازی تمرکز دارد. به طور خاص ، کارمندان با صفات تلاش بیشتر برای دستیابی به موفقیت ، از طریق تعهد سازمانی ، رابطه منفی قوی تری بین OBSE و قصد گردش مالی دارند. نظرسنجی آنلاین به کارمندان رستوران توزیع شد. ۱۶۰ پاسخ معتبر مورد بررسی قرار گرفت. برای بررسی فرضیهها از یک چارچوب تحلیلی مبتنی بر تحلیل عاملی تأییدی و رگرسیون منطقی استفاده شده است. نتایج نشان می دهد که تعهد سازمانی رابطه بین OBSE و قصد گردش مالی را به طور کامل واسطه می کند و سطوح بالاتر دستیابی به موفقیت در روابط غیرمستقیم مشروط به طور قابل توجهی تغییر می یابد. نتایج نشان داد که مدل میانجیگری و استحکام پیشرفت ، ۷/۱۵٪ از واریانس قصد گردش در سطح ۵۰ ، ۷۵ و ۹۰ را به خود اختصاص داده و برای کارکنان کم فشار OBSE مؤثر است. پیامدهای نظری و تحقیقات آینده گنجانده شده است.
About Us
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.
ضروریات تحقق سال رونق تولید
ماه اردیبهشت تبدیل خلاقیت ها و ایده های شما دانشجویان و کارآفرینان به نوآوری و محصولات تولیدی با شعار با ارائه ایده های خلاق و نوآور در زمینه طرح های تولیدی دارای توجیه اقتصادی دست در دست هم برای استقلال هر چه بیشتر کشورمان بکوشیم
شرکت کوروش صنعت هخامنش آماده دریافت ایده های خلاق شما در زمینه طرح های تولیدی دارای توجیه اقتصادی و مطالعه در این زمینه توسط کارشناسان در منوی مربوط به خدمات کارآفرینان و تولیدکنندگان
About Us
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.